Le novità della Legge Delega, dalla pratica professionale alle opportunità di business

Il Consiglio dei Ministri ha dato il via libera al disegno di legge di delega per la riforma dell’ordinamento forense, un passo cruciale che mira a modernizzare la professione di avvocato in Italia. Questa iniziativa, nata dalle istanze del Congresso nazionale forense di dicembre 2023, ha l’obiettivo di superare la Legge 247/2012 e preparare l’avvocatura alle sfide future. Ma quali sono i punti salienti di questa riforma e come influenzeranno la tua attività quotidiana?

 

Nuove Opportunità e Incompatibilità Alleggerite

La riforma apre le porte a inedite possibilità professionali. Una delle novità più attese è l’allentamento del regime delle incompatibilità. Finalmente, gli avvocati potranno:

• Ricoprire cariche di amministratore o presidente di società di capitali.
• Assumere incarichi di gestione e vigilanza in procedure concorsuali e di crisi d’impresa.

Questo cambiamento è un’opportunità strategica per gli studi legali che vogliono espandere i propri servizi e offrire una consulenza più completa ai clienti business, integrando competenze legali e gestionali.

 

L’Evoluzione della Professione Collettiva e Multidisciplinare

La riforma interviene in modo significativo sulle modalità di esercizio della professione in forma associativa.

• Reti professionali: Viene introdotta la possibilità per gli avvocati di partecipare a una o più reti, anche con altri professionisti. Per le reti multidisciplinari che hanno per oggetto l’esercizio dell’attività forense, è prevista la partecipazione di almeno due avvocati. Questa flessibilità permette di creare sinergie e offrire servizi integrati, essenziali nel mercato attuale.
• Società tra avvocati: Viene stabilito che nelle società tra avvocati, i legali debbano detenere almeno due terzi del capitale sociale, dei diritti di voto e degli utili. Inoltre, la maggioranza dei membri dell’organo di gestione deve essere composta da soci avvocati.
• Collaborazioni: Viene finalmente normato il rapporto di monocommittenza o di collaborazione continuativa tra avvocati, garantendo un’attività senza subordinazione tipica del lavoro dipendente e in condizione di esclusività.

Queste modifiche non solo riconoscono la realtà professionale di molti studi legali, ma offrono anche un quadro normativo più chiaro per l’organizzazione interna e la collaborazione tra colleghi.

 

Formazione, Esame di Stato e Governance

La riforma introduce cambiamenti importanti anche per i giovani aspiranti avvocati e per la governance della categoria.

• Tirocinio e Formazione: Il tirocinio durerà 18 mesi e richiederà, oltre alla pratica in studio, la frequenza obbligatoria di corsi di formazione presso le scuole forensi.
• Esame di Stato: L’esame sarà composto da due prove scritte (un parere e un atto) e una prova orale.
• Organi di Governo: Si interviene sul sistema elettorale degli Ordini e del Consiglio Nazionale Forense, estendendo a tre i mandati consecutivi eleggibili.

Questi interventi sono volti a innalzare il livello di preparazione professionale, garantendo che i futuri avvocati siano pronti ad affrontare un mercato sempre più competitivo e complesso.

 

Prossimi Passi: La Delega al Governo e i Decreti Attuativi

Nonostante il via libera del Consiglio dei Ministri, il percorso non è ancora concluso. Il disegno di legge delega dovrà passare per l’iter parlamentare. Solo dopo l’approvazione, il Governo avrà sei mesi per emanare i decreti legislativi che daranno concretezza alle nuove norme.

Il Presidente del Consiglio Nazionale Forense, Francesco Greco, ha espresso grande soddisfazione per l’approvazione, sottolineando che questo è un passo significativo verso la valorizzazione dell’avvocatura come “custode della libertà e dei diritti”. Per essere al passo con i tempi e cogliere le nuove opportunità, è fondamentale rimanere aggiornati sugli sviluppi di questa riforma.

Sei pronto a cogliere le opportunità di questa riforma per il tuo studio legale?